去年以来，新兴县人民法院围绕新一轮基层党建三年行动计划，坚持党建引领，深化“网格化+清单式”管理模式，推动机关党建与审判业务深融合、双提升，先后获得“全国文明单位”“省法院集体二等功”“全市优秀法院”“县直模范机关创建活动先进单位”以及新兴县“三型”机关建设工作“十佳创新案例”等荣誉。

推行“网格化+清单式”管理模式，织密建强基层组织体系。坚持以党建带队建，以队建促审判，切实增强党组织政治功能和组织功能。一是全力构建“网格化+清单式”管理模式。以大院机关党委为一级网络，党支部为二级网络，八个内设机构加四个派出法庭为三级网络，形成一级网格1个、二级网格4个、三级网格12个的贯通网格治理三级联动机制，安排20名党员领导干部“进网入格”，做强网格治理“主心骨”。

二是着力提升机关党建服务大局能力。树牢“党的一切工作到支部”的鲜明导向，把涉及县委中心工作大局的营商环境、法治云浮等考评工作细化划分到各网格上，按一年各个节点细化为“时间网格”，并形成服务事项清单，明确完成期限，实现“事事有着落”“件件有回音”。

三是聚力完善联系服务群众机制。深化拓展“三联系”“双报到”工作，党组书记带头进网入格，到挂点联系镇、村、企业开展疫情防控、乡村振兴、安全生产、综合维稳等工作；党员干警深入网格开展戒毒康复人员帮扶救助及禁毒宣传教育工作，涌现出云浮市优秀共产党员、云浮市“七五”普法先进个人等一批先进典型。

发挥“网格化+清单式”引领效应，助推审执主业提质增效。紧紧围绕“努力让人民群众在每一个司法案件中感受到公平正义”目标，切实解决群众急难愁盼问题。

一是完善多元解纷机制，做实“家门口”司法服务。将法治思维充分融入社会治理大格局，四个派出法庭党员法官下沉社区网格开展工作，构建起审判力量下沉、工作重心下移、司法服务下倾的司法服务网格体系。2022年，在里洞镇启动新兴县第一个网上巡回法庭和基层法官工作室，推动法庭建设和基层社会治理深度融合，有效发挥法官及时解纷作用，让群众在“家门口”化解纠纷，努力做到“小事不出村，大事不出镇，矛盾不上交”。2022年新收诉前调解案件1663件，诉前调解成功1459件，诉前调解成功率接近90%。

二是落实普法责任制，引领社会好风尚。每名党员法官明确普法职责和工作目标，定期到辖区内开展走访，开展巡回审判，宣传法律常识。2022年共开展普法宣传教育活动20余场次，促使群众养成办事依法、遇事找法、解决问题用法、化解矛盾靠法的习惯；发挥案例示范作用，通过巡回审判努力实现“庭审一次，教育一片”，让典型案例成为全民共享的“法治公开课”，引领社会好风尚，传递司法好声音。

三是建立综治大格局，保障胜诉权益兑现。建立基层网格与执行联动机制，由镇、村级网格长担任执行联动联络员，联络员安排所在片区的网格员协助法院开展送达法律文书、查找被执行人下落、现场调查和见证执行等工作，构建共建共治共享的基层治理体系，全力维护胜诉当事人合法权益。2022年，执结执行案件1851件，执行到位金额2.09亿元。

强化“网格化+清单式”任务执行，激发网格组织党员动力。充分发挥党支部战斗堡垒作用和党员先锋模范作用，着力建设一支忠诚干净担当的党员干部队伍。

一是积极参与疫情防控护一方平安。坚决贯彻落实县委、县政府疫情防控决策部署，全年累计推动100余名党员干警投身防疫一线，强化网格化管理，严格落实领导带班、24小时值班等制度，织密疫情防控防护网，以实际行动践行法院担当。

二是挑重担办难案竖起一面旗帜。党员领导干部和优秀党员主动带头办理重大疑难复杂案件，2022年院庭长党员干部带头办理案件4177件，占全院办结案件的80.87%，切实当好司法为民排头兵；坚持“党建+诉讼服务”融合发展，在立案窗口设置“党员先锋岗”，全力推进“一站式”诉讼服务建设，为业务开展注入新活力。

三是支部结对共建打通一个链条。坚持强基导向完善法庭建设，把支部建在法庭上，成立基层法庭党支部，推动法院机关党支部与法庭党支部结对共建，形成“法院机关—人民法庭—基层组织”传递链条，实现党的基层组织延伸到哪里，司法服务就跟进到哪里，有效提升党组织战斗力和凝聚力。